澳洲航空即将离职的首席执行官凡妮莎哈德森 (Vanessa Hudson) 将于 11 月上任时支付 160 万美元的基本工资,但如果该航空公司实现其短期和长期奖金目标,则可能会再获得数百万美元。
哈德森的薪酬可能带回家——或更多——580 万美元,具体取决于该集团实现的运营目标和股票价格。 它还有权每年执行四次长途和 12 次短途飞行。
公司股东在每年 11 月的年度股东大会上对 CEO 的奖金进行投票,并投票支持现任 CEO 的奖金,Alan Joyce 自 2008 年接管该航空公司以来。
哈德森的基本工资将比即将离任的老板乔伊斯低 25%,乔伊斯的薪酬为 220 万美元,她的总薪酬目标比 840 万美元低约 30%。
乔伊斯在 2008 年以 200 万美元的薪水开始他 15 年的职业生涯时,比他的前任杰夫迪克森少赚了 24%。
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在周二深夜召开的澳航董事会会议后,主席理查德戈伊德本周宣布哈德森晋升为首席财务官,结束了几个月来对该航空公司继任计划的猜测。
尽管航空公司股东投票赞成他的工资,但乔伊斯去年因其数百万美元的薪水而遭到心怀不满的乘客和一些员工的严厉批评。 在推迟过去三年的长期激励后,他有资格在本财年末获得 1520 万美元的奖金。 它还可能从大约 450 万美元的短期奖金中受益,这取决于澳航董事会 8 月份的评估。
他还将获得 698,000 股澳航股票,价值超过 400 万美元,根据 2022-23 年的赎回保留计划,这些股票将于 6 月 30 日归属。 根据该航空公司的 2021-2023 年长期激励计划,乔伊斯似乎有望从另外 1,349,000 股股票中受益。
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